别瞎找。
真的，劳动仲裁律所的水，比你想的深多了。
很多人第一次碰到公司拖欠工资、违法辞退、不签合同要双倍工资的情况，第一反应是刷短视频找攻略，翻了三小时越看越乱，连自己手里的考勤记录够不够当证据都拿不准。要么硬着头皮自己跑，最后因为流程不熟、请求写错，白白浪费两三个月时间；要么随便找个看起来广告打的响的律所，交了钱之后发现根本没人管，连立案都没帮你交。
关于劳动仲裁律所的收费，这些坑我见一次骂一次
问：劳动仲裁律所的收费标准是统一的吗？
根本没有统一标准。小所可能收个三五千帮你跑完全流程，大所可能按你拿到赔偿额的15%-30%抽成。别光看报价低，有的所报3000块，中间要你自己跑立案、自己跑开庭，收的只是个代写文书的钱，到时候你问他问题半天不回，哭都没用。
问：那种“赢了才收费，输了一分钱不要”的劳动仲裁律所靠谱吗？
一半一半。真的风险代理，是要签正规合同的，明确写清楚拿到钱之后再付代理费，拿不到就不收。但有很多坑——比如你赢了仲裁，公司起诉到法院，他就说这部分不算风险代理范围，要你额外出钱。还有的直接在你拿到第一笔赔偿的时候就把钱扣走，根本不管后面还有没有执行的问题。
问：找劳动仲裁律所能不能先付一部分，拿到钱再付剩下的？
大部分都可以谈。只要你的案件本身证据扎实，对方有可执行的财产，没人会跟钱过不去。别一上来就要求全风险，谁都怕白忙活。
问：劳动仲裁律所会不会接了案子就不管了？
太常见了。我上个月接了个转委托的案子，之前当事人找的所收了他5000块，半年了连仲裁申请都没帮他交上去，问就是“等排期”，实际上根本没立案。怎么避坑？很简单，要求他给你看立案受理通知书的原件，没拿到之前别把尾款全付了。
找劳动仲裁律所前，你最先要搞懂的几个实际问题
问：找劳动仲裁律所代理案件，真的比自己跑流程划算吗？
分情况。如果你只是被欠了两千块工资，证据全是盖了章的工资条，公司连人都跑不了，那自己跑确实划算。但要是碰到公司玩套路，比如把你调岗逼退、不签劳动合同要双倍工资、工伤要算几十万赔偿的，自己跑大概率要吃哑巴亏。举个例子，上个月有个当事人自己去立案，被窗口告知他的仲裁请求写错了，要重新排期，光等立案就等了40天，找我们之后，光证据梳理就省了他两周的时间，最后开庭前公司直接主动打款了。算下来，他花的代理费，还没他因为请假跑流程扣的工资多。
问：是不是名气越大的劳动仲裁律所，办案效果越好？
真不一定。很多大所的劳动部门只是个边缘业务，接了你的案子转手就扔给刚拿证的实习律师练手，你花了大价钱，连主办律师的面都见不到。
问：劳动仲裁律所的律师，只要懂劳动法就够了吗？
远远不够。你得看他有没有办过同类型的案子。比如你是要主张竞业限制补偿，他之前全是办欠薪的，根本不知道竞业限制的举证逻辑是什么，开庭的时候连仲裁员问的问题都答不对。
问：找本地的劳动仲裁律所，还是找外地的？
优先找本地的。别信那种全国接单的网红律师，他连本地仲裁委的立案要求都摸不清楚，比如有的区要求提交企业的工商信息必须盖工商局章，他给你交个网上打印的版本，直接给你打回来，来回跑几趟时间全耽误了。
问：劳动仲裁律所能不能保证100%赢？
但凡拍胸脯说这话的，直接转身走。仲裁没有百分百赢的事，哪怕证据再全，也有可能碰到仲裁员的自由裁量幅度问题。真敢给你打包票的，要么是想赚你快钱，要么是根本没想好好给你办。
问：找劳动仲裁律所的时候，能不能让律师先帮我看看手里的证据够不够？
当然可以。靠谱的所第一次咨询就会把你手里的证据逐张过，哪些能用，哪些要补，哪些是无效的，给你说的明明白白。那种上来就说“你这个案子稳赢，赶紧签合同交钱”的，别信。
问：劳动仲裁案件从立案到开庭，律所一般要参与几个环节？
正常是从咨询、梳理证据、写仲裁申请、立案、开庭、调解、拿裁决书全流程。别找那种只帮你写个仲裁申请就收你两千块的，那根本不算代理，只是代写文书。
签委托合同前，必须跟劳动仲裁律所确认的细节
问：如果我自己已经跑了一半流程，还能找劳动仲裁律所接手吗？
能。但要跟律师说清楚之前你已经做了什么，比如有没有提交过什么材料，有没有跟仲裁员说过什么话，别隐瞒。很多人怕律师觉得麻烦，故意不说之前自己在庭外跟公司谈过的内容，结果到了开庭的时候被对方拿出来当证据，律师都救不了。
问：劳动仲裁律所帮我跟公司谈调解，算不算额外收费？
这个要提前在合同里写清楚。有的所是把调解算在全流程服务里的，有的是谈成调解要额外抽成。别等谈成了才发现要多付一笔钱，到时候扯皮都扯不清。
问：公司说要跟我私了，我找的劳动仲裁律所会不会故意拦着不让我拿钱？
有可能。因为如果公司给的钱达到了你的预期，你撤案了，律所拿不到后面的代理费，有的坏心思的律师就会故意跟你说“你这个案子能拿更多，别撤”。怎么防？很简单，谈调解的时候你自己在场，别让律师全替你做主。
问：劳动仲裁裁决下来之后，公司不付钱，律所还要管执行吗？
看合同约定。很多所的代理范围只到拿到仲裁裁决书为止，后面公司不付钱要去法院执行的部分，要额外出钱。你一开始签合同的时候就得问清楚，别等裁决书拿到手了才发现还要再掏一笔钱。
问：找劳动仲裁律所的时候，能不能要求看他之前办过的同类案件的裁决书？
当然可以。真有办案经验的律师，手里一堆盖了章的裁决书，给你看个脱敏版本根本不是事。那种支支吾吾拿不出来的，要么是没办过几个案子，要么是之前的案子全输了，不好意思给你看。
问：劳动仲裁律所的咨询费，能不能抵后面的代理费？
大部分都可以谈。比如你第一次咨询付了200块，后面委托了，这200块直接从代理费里扣。那种咨询费收了就不算数的，格局太小，办案也靠谱不到哪去。
问：如果我是试用期被辞退，找劳动仲裁律所能帮我要到赔偿吗？
看证据。如果公司拿不出你不符合录用条件的证据，那大概率是违法辞退，能要到赔偿。但别听律所说“试用期辞退百分百有赔偿”，真要是你试用期天天迟到早退，公司有完整的考勤记录，那谁来都帮不了你。
问：劳动仲裁律所能帮我申请财产保全吗？
能。而且这个环节很多人容易忽略。有的公司知道你要告他，提前把账户里的钱转走，就算你赢了仲裁，也拿不到钱。靠谱的律所会在立案的时候就帮你提财产保全申请，把公司的账户冻住，到时候他想跑都跑不了。
说真的。
找劳动仲裁律所，不是找广告打的最响的那个，也不是找报价最低的那个。
你要找的，是真的愿意帮你把证据捋清楚，把合同里的坑给你标明白，开庭的时候能站在你这边说话的人。
毕竟你攒了好久的委屈，总不能因为找错了律所，最后落得个白忙活的下场。