上周接了个当事人，坐我对面攥着离职证明，纸都皱成一团了。说之前自己跑仲裁，被对方公司的法务怼得连话都说不利索，临开庭前一天才慌慌张张找过来。
这种案子见得太多了。
找劳动仲裁律所帮着打仲裁，真的比自己跑流程靠谱吗？
分情况。如果你的案子就是欠了2000块工资，证据全是带公章的工资条，没有其他争议，自己跑完全没问题，甚至连律师都不用请。但只要对方是正经注册的公司，有固定法务团队，甚至找了专门做劳动案件的律师，你自己上去大概率要吃瘪。
别不信。
上周有个当事人自己开庭，连举证期限过了都不知道，手里攥着完整的3年考勤记录，交上去被对方律师一句“超过举证期不予质证”直接挡回来，最后本来能拿6万多的违法解除赔偿金，只判了3万。
先把最常被问的10个基础问题说透
1. 找劳动仲裁律所，收费一般是什么标准？
别信那种“赢了才收费”的口头承诺。正规所的劳动案件，要么是按标的额比例收，10万以下一般收8%-12%，要么是按阶段固定收费，仲裁阶段收5000-15000不等。风险代理不是不能做，但绝对不能超过标的额的30%——这是律师服务收费管理办法明确划的红线，敢收更高的，直接转身走。那种上来就说“不收基础费，赢了拿一半”的，全是坑。
2. 劳动仲裁律所会不会把我的案子甩给刚入行的实习生做？
太常见了。很多所接案子的时候，派个看起来资历很深的合伙人跟你谈，端茶倒水陪你聊半小时，说这个案子我们肯定给你办好。等你签完合同交完钱，转头就把所有材料扔给刚拿证半年的实习律师跑，甚至连开庭都让实习生去。怎么防？签合同的时候直接把“承办律师为xxx，不得随意更换”写进合同附件，但凡对方含糊其辞不肯写的，别签。
3. 是不是找专门做劳动仲裁的律所，比什么案子都接的综合大所好？
不一定。你要分清楚，是真的专门做劳动，还是打着“劳动专长”旗号什么案子都接。怎么判断？查他手里的公开裁判文书，近半年有没有30份以上的劳动争议判决书，没有的话，说自己是专长全是吹的。
4. 劳动仲裁阶段找了律所，是不是后面的一审、二审就不用再交钱了？
想啥呢。绝大多数所的收费，都是严格分阶段的——仲裁是一个阶段，一审是一个，二审是一个，到执行又是一个。别听销售跟你画饼说“一次收费全包”，一定要问清楚包到哪个阶段，白纸黑字写进合同里，不然等你开完仲裁，对方公司不服上诉了，律师跟你要二审的律师费，你再闹就晚了。
5. 手里没有劳动合同，找劳动仲裁律所能不能帮我确认劳动关系？
当然可以。但你得先有基础证据——比如盖了章的工牌、考勤记录、银行发薪的流水、工作群的聊天记录。啥证据都没有，就算是神仙律师也变不出来证据。别听那种说“只要你交律师费，没证据也能帮你赢”的，纯纯诈骗。
6. 劳动仲裁律所能不能帮我跟公司谈调解，不用开庭？
能，而且很多案子其实调解比开庭拿的钱还快，甚至到账时间能提前好几个月。但要记牢，律师没有权利替你签调解协议，所有的调解金额、支付时间、违约责任，必须你自己拍板。别让律师一句“这个价格很合适了，我帮你签了”，转头你自己拿到的钱比预期少一半。
7. 为什么有的劳动仲裁律所，一上来就劝我降低诉求，别要那么多钱？
两种可能。一种是他真的懂当地的裁判尺度，知道哪些诉求在当地仲裁委根本不会支持——比如你要的加班工资超过了2年的时效，劝你把这部分去掉，减少开庭的麻烦，也避免因为诉求太离谱被仲裁员反感。另一种是他怕麻烦，不想帮你跟对方掰扯细节，想赶紧调解结案拿律师费。怎么区分？问清楚他劝你降诉求的依据是什么，当地之前的同类案子是怎么判的，答不上来的，就是怕麻烦。
8. 找劳动仲裁律所的时候，能不能把自己所有的委屈都跟律师说？
能，但别光说委屈。律师要的是能当证据的事实，不是你的情绪。你说公司领导怎么针对你，怎么pua你，怎么在茶水间说你坏话，这些东西没有对应的录音或者书面证据，在仲裁庭上半毛钱用都没有。上次有个当事人跟我唠了两个小时被领导穿小鞋的经历，我问他要考勤记录，他说存在公司的系统里他登不上去，合着唠了俩小时全是没用的。
9. 劳动仲裁律所会不会为了接案子，故意跟我打包票说肯定能赢？
但凡跟你说“100%赢”“包赢到底”的，全是违规的。《律师执业管理办法》明确规定，律师不能就案件结果向当事人做出承诺。真敢跟你拍胸脯说肯定赢的，要么是想赶紧赚你的律师费，要么是根本没仔细看你的证据，等你交了钱，最后输了，他就跟你摊手“仲裁委就是这么判的，我也没办法”。
10. 经济补偿金和赔偿金的区别，找劳动仲裁律所会帮我算清楚吗？
正规的会。但很多不正规的，为了凑高标的额多收律师费，故意把你的诉求算错——比如你本来能拿2N的违法解除赔偿金，他给你算成N+1的经济补偿金，还跟你说这个就是法律规定的最高标准。所以你自己也要有个数，别全听律师的，算错了最后拿的钱少，亏的是你自己。
找劳动仲裁律所前没人敢明说的8个现实问题
11. 是不是收费越高的劳动仲裁律所，水平就越好？
真不是。我见过收费2万一个仲裁阶段的律师，开庭的时候连当地仲裁委的举证规则都没搞懂，被仲裁员问得支支吾吾答不上来。也见过收费5000块的年轻律师，对当地的裁判尺度摸得门清，帮当事人多拿了好几万。收费高不代表水平高，关键是他是不是真的熟悉本地的仲裁规则，手里有没有同类案子的胜诉经验。
12. 我家楼下的小律所，是不是比远在市中心的大所靠谱？
看情况。如果这个小所的律师，近三年全是做本地的劳动仲裁案子，那他比那种在市中心租着豪华落地窗办公室，一年接不了几个劳动案子的大所靠谱多了。毕竟劳动仲裁的裁判尺度，每个区都有细微差别，常年在本地仲裁委跑的律师，才知道哪个仲裁员对哪类证据认可度高，哪类诉求大概率不会被支持。
13. 找劳动仲裁律所的时候，能不能要求律师先帮我看一眼材料，再决定收不收费？
当然可以。正规的所，都会有免费的初步咨询时间，一般30分钟左右，帮你看看证据够不够，诉求能不能立上案。那种一上来就让你先交几百块咨询费，不然连你带的材料都不肯翻的，别找。哦对，还有那种收你200块咨询费，跟你扯半小时闲话，转头就劝你交几万律师费的，自己留个心眼。
14. 劳动仲裁律所能不能帮我申请财产保全，防止公司把钱转走？
能，但这个是额外的服务，很多所的基础收费里不包含。你要提前问清楚，申请保全的话，要不要额外交钱，会不会帮你准备保全的担保材料。上次有个当事人，怕公司经营不好跑了，想申请保全冻结公司账户，结果之前找的律师根本没提这茬，等仲裁开完拿到裁决书，公司账上的钱全转空了，赢了官司也拿不到钱。
15. 如果我对仲裁结果不满意，找之前的劳动仲裁律所上诉，是不是能打个折？
不一定。很多所是没有折扣的，甚至有的所比之前的仲裁阶段收费还高。所以你一开始找的时候，就问清楚，如果后续要走一审、二审，收费是多少，能不能给老客户优惠，别等结果出来不满意，要上诉了，才发现律师费贵到付不起。
16. 网上那些说“帮你免费打劳动仲裁”的劳动仲裁律所，是真的吗？
天下没有免费的午餐。所谓的免费，要么是帮你走个立案流程，所有的材料都让你自己准备，开庭都不去；要么是等你拿到执行款了，从里面扣一大笔比例的提成，算下来比正常收费还贵。别信免费的，真免费的东西，往往是最贵的。
碰到这3类劳动仲裁律所，转头就走别犹豫
17. 什么样的劳动仲裁律所，绝对不能找？
三类。第一类，就是刚才说的，一上来就跟你打包票100%赢的。第二类，接案子的时候什么都答应你，等你签了合同交了钱，发微信半天不回，问案子进度啥都不知道的。第三类，故意跟你说“你这个案子要赢，得给仲裁员送点礼”的——但凡说这种话的，不仅是不专业，甚至可能涉嫌诈骗，直接报警都不为过。
18. 找劳动仲裁律所的时候，能不能看一下他们之前的同类案子的判决书？
当然可以。正规的所，都会有公开的案例，甚至会把自己代理的胜诉判决给你看，证明自己的能力。那种不肯给你看案例，只跟你说“我们办过好多同类案子，经验很丰富”，拿不出实际东西的，别找。
19. 劳动仲裁阶段，律师能不能替我出庭，我自己不用去？
除了涉及到确认劳动关系、必须本人到庭接受调查的情况，其他案子只要签了正式的委托手续，律师完全可以替你出庭，你不用特意请假跑仲裁委。当然，如果你自己想去听听庭审过程，也可以跟着去，没人拦着。
20. 找劳动仲裁律所的时候，能不能砍价？
怎么不能。律师的收费不是定死的，尤其是劳动案件，标的额不高的，很多都有议价空间。但别砍得太狠——比如人家正常收8000，你非要砍到2000，那最后给你办案子的大概率就是刚实习的助理，甚至连材料都帮你写得漏洞百出。合理砍价，比如比正常收费低个10%-20%，一般都能谈下来。
21. 我之前听人说，劳动仲裁律所都是偏向公司的，是不是真的？
纯扯淡。只要是正规律师，不管是代理劳动者还是代理公司，都是按照法律规定来的，不存在天生偏向谁的说法。当然，你找的是专门代理劳动者的劳动仲裁律所，那他的立场自然是帮你争取最大权益，跟你委托的对象有关，不是律所本身有偏向。
说实话，劳动仲裁本身就是劳动者和公司掰扯权益的过程，找对了律所，能少走很多弯路。但也别把所有希望全压在律师身上，自己的权益，总得自己上点心。