委托前你肯定想问的问题
问题1：我自己打劳动仲裁不行吗？非要找律所？
回答：当然可以。标的几千块的小案子，争议焦点明确，证据全在你手里，自己跑完全没问题。但如果公司请了律师，你涉及违法解除、工伤赔偿、年薪制加班费这种复杂争议，自己上大概率要吃信息差的亏。
问题2：所有律所都做劳动仲裁吗？
回答：不是。很多大所主打公司业务，劳动仲裁只给顾问单位做，不接劳动者的案子。很多小所啥案子都接，但劳动仲裁做得不多，经验跟不上。
问题3：怎么判断这个劳动仲裁律所靠不靠谱？
回答：看他做过多少同类案子。别光看官网吹得天花乱坠，要直接问，你接过和我一模一样的情况吗？结果怎么样？能给我看看类似的裁决书吗？敢给你看隐去当事人信息的文书的，才是真有货。
问题4：可以找法律援助，为啥要花钱找劳动仲裁律所？
回答：说实话，法律援助的律师大多是年轻律师练手，案量堆得满，很难给你精细化处理。当然，符合条件能申请一定要申请，我绝对不会拦着。但如果你案子标的大，争议复杂，花点钱找个专做劳动仲裁的律师，性价比其实更高。
问题5：个人能找劳动仲裁律所风险代理吗？就是赢了再给钱那种。
回答：分情况。很多地方规定劳动仲裁不能做风险代理，尤其是工伤赔偿这类涉及劳动者基本生存的，明文禁止。所以碰到主动给你提风险代理的，反而要多留个心眼，别是违规操作坑你。
问题6：找劳动仲裁律所必须找本地的吗？
回答：对。劳动仲裁是属地管辖，本地律所熟规则，熟仲裁委的裁判风格，甚至和仲裁员打过无数次交道，沟通起来成本低太多。你找个千里之外的大牌所，贵不说，连仲裁委大门往哪开都不知道，纯纯瞎折腾。
问题7：劳动仲裁律所会偏向公司吗？我找的律所会不会偷偷卖我？
回答：你找的是给你服务的律师，收你的钱，当然要站在你这边。这种担心纯属多余，真敢出卖委托人，律协能直接吊销他的执照，犯不上。不过话说回来，你找律师的时候多查一下律所的口碑，别找那种专门帮公司收拾劳动者的律所就行，看准了再签。
收费与委托流程的常见疑问
问题8：劳动仲裁律所一般怎么收费？
回答：分两种，一种是固定收费，根据案子标的、复杂程度收，从几千到几万不等。另一种是少数允许的情况下，先付一部分基础服务费，赢了再按比例提，提的比例不会超过规定红线。
问题9：收费远低于市场价的劳动仲裁律所能找吗？
回答：我见过太多当事人贪便宜找几百块的律师，结果开庭律师都不去，证据都没整理，最后输了再来找我们，翻案的难度翻了十倍都不止。太便宜的，要么是拿你案子练手，要么就是根本没打算给你好好做，赚个跑腿钱而已。别贪这个便宜。真没钱，去申请法律援助不好吗？
问题10：找劳动仲裁律所签合同要注意什么？
回答：一定要看清楚，收费都包含什么服务。是不是包一审二审？是不是包含所有文书工作？会不会额外收差旅费、开庭费？别签了合同之后，天天找你加钱，烦都烦死。还有，一定要把所有约定的内容都写进合同里，口头承诺不算数。
问题11：签了委托合同之后，我还能换律所吗？
回答：能。只要你觉得律师不靠谱，不尽责，随时可以解除委托，退款多少按合同约定来。别觉得不好意思，你是委托人，你出钱，你有这个权利。
问题12：委托劳动仲裁律所之后，我还需要做什么？
回答：当然要配合。律师不是你肚子里的蛔虫，所有的细节你要讲清楚，该提供的证据要及时给，开庭该你到场说明情况的还是要去。别把所有事都扔给律师，自己当甩手掌柜，最后出问题怪律师，那不讲理。
问题13：劳动仲裁立案一定要律师去吗？
回答：不一定，现在大多地方可以网上立案，律师就能帮你弄好，你不用跑。有些线下手续需要你本人签字的，配合去一次就行。不麻烦。
案件进程和结果的常见疑问
问题14：委托劳动仲裁律所之后，多久能出结果？
回答：看仲裁委排期。快的一两个月，慢的三四个月甚至更久，碰到批量案子或者特殊情况，等半年也不是不可能。律师能帮你催进度，但没法控制仲裁委的排期，这个要有心理准备。
问题15：公司找了关系，劳动仲裁律所能搞定吗？
回答：扯。现在劳动仲裁的裁决都是公开可查的，谁敢随便乱改结果？真的有不公，我们还能去法院起诉呢。别自己吓自己，比关系硬的永远是证据和法律。
问题16：我输了仲裁，劳动仲裁律所还能帮我上诉吗？
回答：当然可以。只要你对裁决结果不服，十五天内可以去法院起诉，律师可以继续帮你走流程。合同里没包含一审二审的，补一部分代理费就行，比你自己重新找律师省事太多。
问题17：我赢了仲裁，公司不给钱怎么办？
回答：劳动仲裁律所能帮你申请强制执行，只要公司有可执行财产，法院就能划给你。真碰到公司没钱倒闭，那也能把法定代表人拉进失信名单，总得讨个说法，不能让恶人逍遥。
问题18：劳动仲裁会留下案底，影响我找下一份工作吗？
回答：瞎扯。劳动仲裁是民事纠纷，又不是刑事犯罪，哪来的案底？除非你下家特意去深挖，不然根本查不到。你自己不说，没人知道。
问题19：没签劳动合同，找劳动仲裁律所能要到赔偿吗？
回答：只要你有证据证明存在劳动关系，比如工资流水、工牌、考勤记录，当然可以。二倍工资的赔偿是劳动法明确给劳动者的保护，别怕。
问题20：公司要调解，劳动仲裁律所会逼我接受吗？
回答：调解这事最终选择权永远在你。律师只会给你分析，调解能拿到的钱和走程序可能拿到的钱差多少，多久能拿到钱，给你专业意见，最后拍板的还是你。我们见过很多当事人接受调解快速拿到钱解决问题，也见过坚持走程序最后拿到更高赔偿的，没有对错，只看你自己的需求。