先说答案：不安全。非常不安全。但就是有人去做——为什么？省钱、省事、藏着掖着。实际出资人躲后面，找个名义股东挂名。你觉得这招天衣无缝？呵呵，坑多着呢。
代持，你以为的护身符，其实是炸弹
最近刚处理个案子。甲托乙代持某科技公司10%股份，无协议。后来公司上市，乙翻脸不认人，说股份本就是自己的。甲欲哭无泪。 口头君子协定在利益面前薄得像纸。 所以第一个问题，股权代持到底安不安全？不安全。法律上，代持协议有效吗？原则上有效，但——
——但前提是没恶意串通损害别人利益。可一旦名义股东擅自把股权卖了，善意第三人取得股权，你实际出资人只能找名义股东赔钱。赔不赔得到另说。对吧？风险就在这。
说到这，第二个问题：代持协议怎么写才有效？ 必须书面！ 必须写明“股权代持”性质，出资情况，股东权利行使方式 。最好做个公证。保留出资凭证、聊天记录。一句话，留痕。 千万别觉得是兄弟就免了。
第三个问题：代持还原，就是名义股东把股权转回给你，要交税吗？要！税务局视为股权转让，按转让收入减原值征20%个税。哪怕没实际资金流转。疼不疼？所以做之前想清楚。
我总说，代持是没办法的办法。能直接持有，别折腾。
干股、技术股，听起来很美，实则…
接下来扯扯干股。干股就是不用出钱，对吧？法律上没干股这词儿。人家送你股份？凭什么？ 要么你有人脉，要么你是个招牌。所以第四个问题：干股要不要签协议？必须签！ 不签，分手时他可能说这是借款，或者压根不承认。协议明确：给多少，有没有表决权，是不是只分红。 白纸黑字，最靠谱。
第五个问题：干股分红要不要交税？废话，分红就是股息红利，20%个税。公司代扣代缴。除非你是外籍个人，有税收协定可能低些。
第六个问题：技术入股怎么估值？ 见过太多拍脑袋的。觉得这个技术牛，占股30%。一评估，可能一文不值。建议找评估机构，协商个靠谱价值。不然后续融资时，投资人一来，虚高资产分分钟给你打折。到时候你还得补窟窿。烦得很。
说说股权激励。第七个问题：股权激励什么时候做最合适？ 不是一拍脑门就搞。初创期，给期权；成长期，限制性股票。太早了，员工觉得是画饼；太晚了，吸引力不够。 建议在公司上升期，比如有融资计划前半年布局。 另外，退出机制呢？没说好？人离职了，股份怎么处理？第八个问题：股权退出机制怎么写？ 协议里必须写回购条件、价格。按原价？按净资产？还是按估值折扣？搞不定这个，以后扯皮扯死。
我碰到一个创业公司，给CTO15%股份，没约定成熟期。干了8个月走了，外面另起炉灶，股份不退。创始人傻眼。后来花了几十万打官司。亏不亏？ 所以，股份不是大白菜，别随便给，给了也要锁住。
控制权、融资，那些年我踩过的坑
小股东最怕什么？大股东滥用权利，排挤你。第九个问题：小股东怎么防止被踢出局？ 一，章程里加限制，比如一票否决权；二，股东协议约定重大事项全票通过；三，别只当甩手掌柜，定期要查账。公司法给了你知情权，查！怕啥？大不了起诉。
说到这，第十个问题：股权转让要交多少税？ 个人股权转让，个人所得税= (转让收入-股权原值-合理费用)×20%。公司股权转让，企业所得税25%。非居民企业10%。所以转让之前，算算成本。有时阴阳合同做低价格，现在金税四期，别玩火。
股权融资，第十一个问题：流程是啥？ 签TS，尽调，签正式协议，交割。听着简单，每一步都是坑。TS排他期，别把自己锁死；对赌条款，慎之又慎。第十二个问题：对赌协议签还是不签？ 能不签最好，非得签，设个兜底，别拿命赌。 我见过创始人输掉所有股权的。惨。
第十三个问题：员工持股平台，搞有限合伙还是公司？ 有限合伙！有限公司双重税，分红个税20%，有限合伙穿透，税负可能低。而且控制权更灵活，GP管理。但记住，人数别超49人。
第十四个问题：股权质押爆仓了怎么办？ 股价跌穿平仓线，质权人有权卖股。你如果不想丢控股，赶紧补充质押或还钱。别等到最后，到时候哭都来不及。
第十五个问题：股权可以继承吗？可以。《公司法》第75条，自然人股东死亡，合法继承人可继承股东资格，但章程另有规定除外。所以章程里早点说好，不然可能进来个不懂事的。
第十六个问题：夫妻离婚股权怎么分？ 婚前持有，属个人财产，但婚后分红和增值部分可分割。婚内取得的，若无特别约定，属共同财产。所以有公司的人，婚前协议很重要。别觉得伤感情，出事了更伤。
第十七个问题：股权众筹靠谱吗？ 国内限制多，容易踩非法集资红线。除非是股权众筹平台豁免，不然别轻易搞。尤其向社会不特定对象募资，收益承诺什么的，立马就刑了。
第十八个问题：股权架构设计有哪些坑？ 平均分配！三个创始人每人33.33%，找死。以后谁说了算？互相不服，决策瘫痪。一定要有老大占大头，比如60%以上，或者至少51%。
第十九个问题：早期股权分配怎么搞？ 货币出资、知识产权出资都可，但必须评估。不要用“友情价”，以后投资人进来会要求调整。一开始就规范，免得翻旧账。
第二十个问题：股权纠纷打官司要多久？ 一审六个月，二审三个月，再搞个管辖权异议，拖个一两年正常。耗费精力财力。所以预防远比打官司划算。
最后，第二十一个问题：干股、代持、期权到底哪个适合你？看阶段。初创缺钱用期权，资源方给干股但要锁。代持能免则免。总之，股权是公司命根子，别当儿戏。
今天就扯到这。这些坑，我都替你踩过了，听不听随你。